2022-08-11 16:47:38 文章来源：未知
打印准考证入口>>2022年滨州市人民医院公开招聘合同制工作人员准考证打印入口
根据《滨州市人民医院2022年公开招聘合同制工作人员简章》要求，现就滨州市人民医院2022年公开招聘合同制工作人员缴费及笔试、面试公告有关事宜通知如下：
一、网上缴费
1.缴费范围：经资格审核通过的报名人员。
2.缴费时间：2022年8月10日9:00至8月11日17:00，逾期未交费者，视为放弃参加考试。
3.缴费方式：登陆网址进行缴费http://39.97.107.149/bzrmyybm/info/index.html。
4.缴费标准：根据省物价部门核定的标准，考务费的收取标准为40元/人。
二、打印准考证
完成缴费者，于2022年8月12日登陆网址进行打印准考证，考试时间、地点以准考证为准。
三、招聘方式
招聘工作按照网上报名资格审查、笔试、面试、体检、公示等程序进行。
1.笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行;根据招聘计划和报考岗位由高分到低分按1：3比例确定进入面试人员，进入面试范围的最后一名笔试成绩并列者，一同进入面试范围。达不到招聘计划岗位比例的，按实有考试人数确定进入面试人员。
2.面试采用专业测试或结构化面试方式进行。面试设定最低合格分数线为70分。面试成绩低于70分者，不予录用。
3.按笔试成绩、面试成绩4:6的比例计算考试总成绩，总成绩相同影响录用时，按面试成绩排名，面试成绩再相同时进行加试。根据招聘岗位，以招聘人数1:1的比例，确定进入体检范围人员。
4.体检
进入体检范围人员，按医院要求统一进行体检(具体时间另行通知)。体检费用由应聘人员承担。用人单位和应聘人员对体检结果有疑问时，可以申请复检，费用由申请方负担。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃，取消聘用资格。对放弃体检资格或者体检不合格造成的空缺，在面试合格分数线以上，按笔试、面试总成绩依次等额递补。
四、公示和聘用
1.对体检合格人员，经医院研究，按照应聘人员笔试、面试、体检情况确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单在滨州市人民医院网站进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后，如有空缺不再递补。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。
2.对公示无异议的，办理相关入职手续，与医院签订劳动合同。自劳动合同签订之日起，试用期3个月。试用期满，用人单位对新录用人员进行考核，考核不合格的，解除劳动合同，不承担相关赔偿责任。
五、其他
1.根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定，应考人员应当主动出示48小时内核酸阴性证明、山东省电子健康通行码(绿码)及行程码，并按要求主动接受体温测量。注意个人防护，自备一次性使用医用口罩或医用外科口罩，除核验本人身份时按要求及时摘戴口罩外，其余时间应当全程佩戴口罩。
凡违反我省常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。
2.考生须严格遵守《疫情防控有关规定》(附后)。
3.未尽事宜按《滨州市人民医院2022年公开招聘合同制工作人员简章》相关规定执行。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
联系电话：0543-3282803
附件：疫情防控有关规定.doc
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