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【案例分析】培育优秀劳务品牌_遴选考试面试热点
一、华图遴选背景材料
前期，第三届全国创业就业服务展示交流活动启动，劳务品牌展示第一次纳进了主题展示范围。这届活动的劳务品牌展集中展示了百余个劳务品牌项目，通过品牌展区、工业经济展区、省市展区以及非遗展区集中展示劳务品牌的地域特色、发展历程、文化内涵、从业特征以及劳务品牌带动就业的重要作用。
二、华图遴选考题
劳务品牌展示第一次纳进了全国创业就业服务展示交流活动主题展示范围，你认为应该怎样培育出叫得响的劳务品牌?
三、华图遴选参考解析
劳务品牌是有着鲜明地域标记、过硬技能特征和良好用户口碑的劳务标识。培育叫得响的劳务品牌，可以有效解决就业难的问题，提高收入以及生活质量，进而实现共同富裕的目标，所以，我认为这个提议是非常有必要且具有重要意义的。
1.加强发现培育。要广泛调查并全面掌握本地区劳务品牌基本情况,强化分类指导,精准施策。聚焦战略性新兴产业、急需紧缺服务业、文化旅游领域、就业帮扶重点地区，因地制宜、有针对性地培育劳务品牌。
2.加快提高质量。要动员社会力量，大规模开展劳务品牌技能培训，解决从业人员技能水平较低、高技能人才短缺的问题。要广泛开展区域间劳务协作，建立健全长期稳定的劳务输出渠道，并给予相应补助，不断提升从业规模。要将诚信作为核心要素，提升劳务品牌信誉。
3.放大品牌效应。壮大劳务品牌从业人员创新创业规模，不断增加经营主体。壮大龙头企业，引导“专精特新”发展，提高市场竞争力。壮大产业园区，充分发挥领军品牌的引领作用，推动上下游产业集聚发展。
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