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2022年威海荣成卫生健康局所属事业单位招聘(第二批)57人报名入口

2022-09-16 16:16:17 文章来源:未知

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2022年威海荣成市卫生健康局所属事业单位公开招聘工作人员(第二批)57人报名入口

  报名入口>>>2022年威海荣成市卫生健康局所属事业单位公开招聘工作人员(第二批)57人报名入口

  招考公告>>>2022年威海荣成市卫生健康局所属事业单位公开招聘工作人员(第二批)简章(57人)

  报名、初审和缴费

  报名、初审和缴费,采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

  报名、查询和缴费网站:荣成市人民政府门户网站

  (http://www.rongcheng.gov.cn)

  报名时间:2022年9月17日9:00—9月19日16:00

  查询时间:2022年9月17日11:00—9月20日16:00

  缴费时间:2022年9月17日11:00—9月21日16:00

  具体办法:

  (一)岗位查询。应聘人员在报名前,请仔细阅读招聘简章、《应聘须知》《岗位计划表》及有关政策规定,确认符合拟应聘岗位的条件后再进行网上报名。对应聘岗位条件中的专业、学历、学位、回避情形、资格条件、工作经历等信息需要咨询时,应聘人员直接与荣成市卫生健康局联系,咨询电话0631-7561134。

  招聘岗位主要参照教育部相关专业学科目录设置专业要求,应聘人员学历证书所载专业应当与招聘岗位专业要求相一致(留学回国人员、在港澳台取得学历学位的人员以国家教育部门的学历认证材料上标明的专业名称为准)。若应聘人员所获毕业证上专业名称与招聘岗位所列专业相近似,应聘人员应主动联系荣成市卫生健康局介绍有关情况,确属相关相近的,经研究确定并报市事业单位公开招聘主管机关备案后,在报名网站统一发布专业增补公告,以便于相同专业人员报考。受理增补专业申请时间截止2022年9月19日11:00,逾期申请的,不再增补。

  (二)个人报名。应聘人员登录报名网站,如实填报个人报名信息资料,并上传本人一寸近期免冠正面证件照片,上传的照片应保证清晰可辨。每人限报一个岗位,应聘人员在资格初审前多次登录填报应聘信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过,不能更改。2022年9月19日16:00后,尚未初审或者初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息。

  应聘人员必须使用有效身份证件报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

  (三)单位初审。荣成市卫生健康局指定专人在报名期间(节假日不休息)负责资格初审工作,在报名人员信息提交2小时后进行初审,并在报名期间安排专人接听咨询电话,提供咨询服务,及时查看网上报名情况,认真进行资格审查,确认初审结果。对未通过初审的人员,要说明理由;对提交材料不全的,应注明缺少内容,退回应聘人员补充。初审通过,报名信息不能更改。

  (四)网上查询和缴费。应聘人员在网上提交应聘信息后,可在查询截止之日前登录报名网站,查询报名资格初审结果。未通过资格初审的,在2022年9月19日16:00前可以更改、补充报名信息。通过资格初审的应聘人员,在规定的时间内,登录报名网站进行网上缴费,逾期未缴费的,视为自动放弃。笔试考务费每人每科40元。缴费成功的应聘人员需登录报名网站打印笔试准考证,以及《荣成市卫生健康局所属事业单位公开招聘(第二批)报名登记表》(内含《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》,下同,需本人签名,面试资格审查时使用)(具体打印时间另行通知)。

  拟享受减免考务费用的应聘人员不实行网上缴费,可在网上初审通过后至网上缴费截止之日前,将减免材料的电子版(拍照或扫描)发送至邮箱rcwjjzgk@wh.shandong.cn,并拨打电话0631-7561134进行确认(减免材料见《应聘须知》)。

  报名结束后,应聘人数达不到规定比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘岗位;计划招聘2人(含)以上的,按规定的比例相应核减招聘计划。对急需紧缺专业岗位,经市事业单位公开招聘主管机关批准,可适当降低开考比例。取消招聘岗位的应聘人员,在规定时间内由本人申请,可改报本次事业单位公开招聘符合条件的岗位或办理退费手续。请报名人员在确认缴费后,注意关注核减和取消岗位公告,并保持联系方式畅通。改报只进行一次。

  (五)资格审查。对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作全过程,对出现不符合应聘资格条件或影响聘用情形的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。应聘人员报名及笔试前的资格审查,在网上进行;拟进入面试范围人员的资格审查现场进行。荣成市卫生健康局选派专人对应聘人员的资格条件进行严格审查,并对资格审查结果负责。

  进入面试的应聘人员,需按招聘岗位要求,在规定时间内提交《荣成市卫生健康局所属事业单位公开招聘(第二批)报名登记表》及本人相关证明材料(原件审查后退回,复印件留存备查)。资格审查的具体时间、地点在荣成市人民政府门户网站予以公布。相关主要证明材料详见《应聘须知》。

  取得面试资格的应聘人员在规定时间内没有提交相关材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件的,取消面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,在笔试合格分数线内按笔试成绩由高分到低分依次递补。

  考试

  考试分为笔试和面试,均采取百分制计算成绩。

  (一)笔试

  1.初级岗位根据专业不同分为综合类、医疗类、药学类、检验类、中医类和护理类,各考一科,总分100分。综合类考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。医疗类、药学类、检验类、中医类、护理类考试内容包括公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。各类试题题型由命题专家组在入闱期间确定。

  笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。为保证新进人员基本素质,笔试结束后,由荣成市卫生健康局根据岗位招聘计划和笔试情况确定笔试合格分数线。笔试时间根据疫情防控情况安排进行,笔试地点在笔试准考证注明,笔试时间和笔试准考证打印时间将提前在报名网站予以公告,请考生及时关注网站信息。

  2.中级岗位根据岗位要求进行专业笔试,笔试内容主要为本岗位专业知识,具体考试时间、地点以报名网站发布的公告为准。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。中级岗位招聘的专业笔试最低合格分数线由荣成市卫生健康局根据招聘计划和笔试情况确定。

  (二)面试

  面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员,根据招聘岗位的招聘计划由高分到低分按公布的比例依次确定,并按规定程序面向社会公布。根据招聘岗位的招聘计划由高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到规定比例的岗位,按实有合格人数确定面试人选。

  初级岗位面试采取结构化面试,中级岗位面试采取专业测试等方式,具体岗位面试方式详见《岗位计划表》,百分制计算应聘人员面试成绩。面试由荣成市卫生健康局组织实施。资格审查和面试的时间、地点等有关事宜另行通知。按照有关规定,面试费用每人每场次70元。

  (三)总成绩及岗位排名的确定。

  面试结束后,笔试成绩、面试成绩按公布的比例,采用百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。免笔试岗位,面试成绩即为总成绩。

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