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2023年潍坊临朐县事业单位公开招聘工作人员41人准考证打印入口

2023-03-08 14:16:48 文章来源:未知

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2023年潍坊临朐县事业单位公开招聘工作人员41人准考证打印入口

准考证打印入口>>>2023年潍坊临朐县事业单位公开招聘工作人员41人准考证打印入口

  招考公告>>>2023年潍坊临朐县事业单位公开招聘工作人员简章(41人)

  缴费成功人员于2023年3月14日9:00—3月18日9:30登录报名网站打印准考证,以及《事业单位公开招聘报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(参加面试时使用)。

  事业单位公开招聘工作人员考试分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。资格审查贯穿招聘工作的全过程,前后审查结果不一致的,以后一次审查结果为准。

  (一)笔试

  本次综合类笔试只考一科,考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。为保证新进人员基本素质,笔试设定合格分数线,由事业单位公开招聘主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。应聘人员笔试成绩低于合格分数线的,不能入围资格复审范围。

  笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

  笔试时间:2023年3月18日上午9:00—11:30

  笔试成绩和面试入围人员名单在临朐门户网站“考试信息”版块公布。

  (二)资格复审

  除报名时网上资格初审外,进入面试范围的应聘人员,须进行现场资格复审,如发生资格复审与网上初审结果不一致的情况,以资格复审结果为准。发现问题的,一经查实,即时取消报考、聘用资格。应聘人员应按规定时间、地点进行资格审查,否则视为自动放弃。

  资格复审的具体时间、地点及具体要求在临朐门户网站“考试信息”版块公布。进入资格复审范围的应聘人员,需提交如下材料:

  1.笔试准考证2份,《报名登记表》1份(准考证打印时间内,应聘人员自行打印以上材料)。

  2.国家承认的学历、学位证书(非应届毕业生需在2023年2月21日之前取得;应届毕业生可先提交学校核发的就业推荐表,但应于2023年7月31日前取得相应证书)、身份证原件及复印件各1份;学信网、学位网(2023年应届毕业生除外)认证各一份。

  3.在职人员应聘的,还需提交有用人权限的单位出具的同意应聘介绍信或解除人事(劳动)关系证明,对出具同意应聘介绍信或解除人事(劳动)关系证明确有困难的,经招聘主管部门同意,最晚可在体检或考察时提供,逾期视为自动弃权。

  4. 报考定向招聘岗位的人员。“三支一扶”计划人员还需提供山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的招募通知书和县以上人力资源和社会保障部门出具的考核材料;“大学生志愿服务西部计划”项目人员,还需提供共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表;退役大学生士兵还需提供入伍、退役相关证明材料,临朐县民政局或退役军人事务局出具的退役士兵接收安置证明以及毕业当年就业主管机构签发的就业报到证等材料;临朐县优秀村党组织书记还需提供镇(街)党(工)委出具的在职且连续担任村党组织书记满2届的证明并附有关任职文件。

  5.国(境)外留学人员以国(境)外取得学历、学位应聘的,还需提供教育部留学服务中心出具的学位、学历认证报告。暂未取得认证报告的人员,采取“承诺+容缺”方式,需提供国(境)外学历、学位证书及有资质的机构出具的翻译资料,并作出规定时间内可取得相关材料的承诺,在考察时补交认证报告,未按时补交者不予聘用。

  6.香港和澳门居民中的中国公民应聘的,还需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾居民应聘的,还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。

  经审查,取得面试资格的应聘人员,须在规定时间内提交相关材料,并缴纳面试考务费70元,否则视为自动放弃。拟享受减免面试考务费的应聘人员,须携带相关证明材料(所需材料同减免笔试考务费的要求相同)办理减免手续。委托他人办理的,被委托人要出具个人身份证及身份证复印件。经审查不具备应聘条件的,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

  (三)面试

  面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数按笔试成绩由高分到低分按比例依次确定,并按规定程序面向社会公布。面试人选比例为1:3(其中临朐县文化艺术中心的文化艺术岗位按1:5比例)。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定。

  1.临朐县文化艺术中心的文化艺术岗位采取专业测试的方式,主要测试应聘人员的专业水平,具体内容另行通知。

  2.其他岗位采取结构化面试的方式。结构化面试试题为通用题型,主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、反应应变、语言表达、举止仪表等方面的素质及能力。面试采用百分制计分。每名应聘人员的面试时间为8分钟,思考时间4分钟,答题时间4分钟。

  面试成绩由面试考官当场评判,采取去掉一个最高分、一个最低分综合计算平均成绩的办法,确定应聘人员的面试成绩。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

  面试结束后,按笔试、面试成绩各占50%的比例,百分制计算应聘人员考试总成绩。

  笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

  根据考试总成绩,按计划招聘人数1:1的比例由高分到低分依次确定进入体检考察范围人员。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定人选。对面试成绩未达到70分的考生,不予进入考察体检范围。

  应聘人员考试总成绩和进入体检考察范围人员名单,在山东临朐门户网站“考试信息”版块公布。

  面试时间、地点、要求等其他事项另行通知。

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(编辑:华图小土豆)
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