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2022年聊城东阿县妇幼保健院招聘备案制26人准考证打印入口

2023-04-16 16:19:14 文章来源:未知

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  准考证打印入口>>>2022年聊城东阿县妇幼保健院公开招聘备案制工作人员26人准考证打印入口

  招考公告>>>2022年聊城东阿县妇幼保健院公开招聘备案制工作人员简章(26人)

   经东阿县人事考试工作领导小组研究决定,本次公开招聘笔试工作定于2023年4月19日进行。请各位考生于2023年4月17日9:00-4月19日9:30登录东阿县人民政府网站,进入报名网站打印笔试准考证、报名登记表和诚信承诺书。

  打印地址(同报名地址):http://47.93.192.66/dongefy/webRegister/index.aspx

  请各位考生相互转告,按时参加考试。

  四、考试内容和方法

  考试分为笔试和面试,均采用百分制计分。

  (一)笔试

  笔试分为卫生和综合两大类。卫生类笔试内容为公共基础知识和医学专业能力测验两部分,分别占整个试题分数的20%和80%。公共基础知识包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识,医学专业能力测验主要测试应聘者对医学基础与临床知识、以及公共卫生知识的了解掌握程度及运用能力,包括解剖、组胚、生理、生化、免疫、病原微生物、病理、病理生理、内科、外科、儿科、妇科等方面;考察适应岗位要求的基本素质和能力要素,包括医学伦理学、卫生法学、法医学、医师职业道德素养等;综合类笔试内容为公共基础知识,包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识和综合写作。

  为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由县事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

  笔试具体时间、地点另行通知。

  (二)面试人选确定和资格审查

  面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按规定比例依次确定,并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到规定招聘比例的,按实有合格人数确定。

  取得面试人选资格的应聘人员,须在规定时间内提交本人相关证明材料,未在规定时间提交材料的,视为放弃。经审查,符合招聘条件的应聘人员,缴纳面试考务费70元,并自行打印《面试通知书》。不符合条件的取消面试资格,因弃权或取消资格造成的岗位空缺,按笔试成绩依次递补。

  对应聘人员的资格审查贯穿于招聘工作全过程。凡提报有关材料信息不实,影响资格审查结果的,县公开招聘主管机关取消其面试资格。

  (三)面试

  面试工作由县公开招聘主管机关统一组织实施。面试采用结构化面试方式进行,主要测试应聘人员的理论素养、思维能力、专业知识及业务能力。

  面试具体时间、地点另行通知。面试人数达不到规定比例的岗位,面试时设定面试合格分数线,达不到合格分数线的取消聘用资格。

  面试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩和招聘岗位,从高分到低分按1:1的比例等额确定考察体检人员。同一岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定人选,笔试成绩仍相同的,采取加试的办法确定。

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