2023年度济南高新教育中小学幼儿园编外教师、校医、会计报名入口

　　报名入口>>>2023年度济南高新区教育系统公开招聘中小学幼儿园编外教师、校医、会计256人报名入口

　　招考公告>>>2023年度济南高新区教育系统公开招聘中小学幼儿园编外教师、校医、会计简章(256人)

　　报名、初审和打印准考证

　　(一)个人报名

　　报 名 时 间：2023年4月23日9:00—4月25日16:00

　　查询和初审时间：2023年4月23日9:00—4月25日16:00

　　报名人员登录招聘网站：http://jctpsh.zhaopin.com，按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位。已保存报名信息并且尚未通过审核的报考人员，可于2023年4月25日16:00之前继续修改或完善报名信息，报名信息审核后不能更改。招聘单位未审核或审核未通过，可以在查询和初审时间内改报其他符合条件的岗位。

　　报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

　　报名人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形，以及其他资格条件需要咨询时，可以通过《2023年度济南高新区教育系统公开招聘中小学幼儿园编外教师、校医、会计岗位汇总表》(附件1)中的咨询电话进行咨询。

　　(二)网上报名上传的材料：

　　1.本人有效期内身份证正反面原件扫描件或照片;

　　2.学历证书原件、学位证书原件扫描件或照片(2023年应届毕业生可上传就业推荐表原件扫描件或照片。未要求提供学位证书的可不提供);

　　3.资格证书原件扫描件或照片;

　　4.报考人员本人亲笔签名的报名登记表扫描件或照片;

　　5.工作经历证明原件扫描件或照片(报考有工作年限经历要求的岗位需提供);

　　6.报考人员本人亲笔签名的《诚信承诺书》扫描件或照片。

　　(三)单位初审

　　招聘单位指定专人负责资格初审工作，及时查看本单位网上报名情况，认真进行资格审查，确认初审结果。

　　(四)打印准考证

　　初审通过的人员请及时关注招聘网站打印笔试准考证(网址：http://jctpsh.zhaopin.com)。

　　(五)资格审查

　　本次招聘的资格审查，贯穿招聘工作的全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位要求的情况，即取消应聘资格。

　　考试

　　考试分为笔试和综合测试。

　　(一)笔试

　　笔试只考一科，教师岗位考试内容为公共基础知识和教育基础知识，校医、会计岗位考试内容为相关专业知识等。笔试采用百分制计算应聘人员成绩。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

　　考生对笔试成绩有异议的，按照《山东省部分人事考试成绩复核办法》(鲁人社字〔2022〕140号)办理。

　　笔试具体时间、地点详见笔试准考证。

　　应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。报考中小学幼儿园教师、校医、会计岗位的，根据报考人员笔试成绩(四舍五入，保留两位小数)由高分到低分，按招聘岗位计划1∶4的比例，依次确定进入综合测试范围人选。比例达不到1∶4的，按实有人数确定。参加笔试环节人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。

　　(二)资格复审

　　综合测试人选须按规定的时间、地点领取综合测试通知书并进行资格复审，未按时间、地点领取综合测试通知书的，或未按时间、地点进行资格复审的视为自动放弃综合测试资格。因自动放弃综合测试资格或综合测试资格复审未通过造成的空缺，在规定时间内按笔试成绩由高分到低分递补。综合测试人选在领取综合测试通知书时，同时提供以下材料进行资格复审：

　　1.本人有效期内身份证原件及复印件;

　　2.学历证书、学位证书原件及复印件(2023年应届毕业生可提供就业推荐表原件及复印件。未要求提供学位证书的可不提供);

　　3.资格证书原件及复印件;

　　4.报考人员本人亲笔签名的报名登记表;

　　5.工作经历证明原件及复印件(报考有工作年限经历要求的岗位需提供);

　　6.报考人员本人亲笔签名的《诚信承诺书》。

　　(三)综合测试

　　具体综合测试时间、地点详见综合测试通知书。

　　报考中小学幼儿园教师岗位的，综合测试采用试讲、模拟上课等方式进行，主要考察报考人员综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力，以及使用普通话、板书、讲解及课堂示范等方面的技能;报考校医岗位的，综合测试采用结构化面试方式，重点考察报考人员的基本素养、能力水平及与岗位的匹配程度等要素;报考会计岗位的，综合测试采用实际做账(笔试)方式进行。

　　综合测试设合格分数线80分(会计除外)，达到合格分数线的报考人员，方可确定为考察体检范围人选。

　　综合测试结束后，报考中小学幼儿园教师、校医、会计岗位的，根据报考人员笔试成绩占40%(保留两位小数，四舍五入)、综合测试成绩占60%(保留两位小数，四舍五入)的比例，计算报考人员的考试总成绩(总成绩保留两位小数，四舍五入)，并依据总成绩由高分到低分，按照招聘计划1:1的比例依次等额组织考察体检。同一招聘岗位报考人员出现考试总成绩并列的，则按综合测试成绩由高分到低分确定考察体检人员。若综合测试成绩也相同，则对成绩相同人员重新组织综合测试，并按综合测试成绩由高到低确定考察体检人员。

　　报考人员可登录招聘网站：http://jctpsh.zhaopin.com查询考试总成绩和考察体检人员名单。

（编辑：小编图图）