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2023年山东特殊教育职业学院公开招聘工作人员35人报名入口

2023-06-10 16:19:22 文章来源:未知

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  报名入口>>>2023年山东特殊教育职业学院公开招聘工作人员35人报名入口

  招考公告>>>2023年山东特殊教育职业学院公开招聘工作人员简章(35人)

  招聘程序

  (一)发布招聘信息

  通过山东省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn)、山东省残疾人联合会网站(http://www.sddpf.org.cn)和山东特殊教育职业学院网站(http://www.sdse.cn)面向社会发布招聘信息。

  (二)报名与资格审查

  1.报名

  (1)报名时间:2023年6月12日9:00—6月16日16:00

  副高级岗位为长期招聘岗位,简章公布后,学院将根据岗位报名情况,不定期启动面试、考察、体检程序,岗位招满即止,未招满的岗位报名有效期至2023年12月31日。

  (2)查询时间:2023年6月12日11:00—6月17日16:00

  (3)报名方式:报名人员登录山东特殊教育职业学院网站(http://www.sdse.cn)进行报名,按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位,兼报者取消应聘资格。报名人员在资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。初审通过,报名信息不能更改。2023年6月16日16:00后,尚未初审或者初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息。

  报考副高级岗位人员,2023年6月12日至16日期间报名的,报名方式与其他招聘岗位一致;2023年6月17日至2023年12月31日报名的,须先行电话联系索取报名表,按照工作人员要求进行报名。

  (4)报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

  (5)本次招聘各类通知均通过学院网站发布,不再进行电话通知,请考生自行关注查询,因个人原因未及时查看通知消息而影响考试的,后果自负。

  2.资格审查

  (1)初审时间:2023年6月12日11:00—6月17日16:00

  (2)招聘单位指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)。资格初审期间,招聘单位工作人员将在报名人员信息提交2小时后进行初审。应聘人员应在报名查询时间截止前登录报名网站,查询初审结果,并打印《省属事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(参加面试时使用)。

  (3)报名结束后,对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的,按规定的比例相应核减招聘人数。

  (4)对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消应聘资格。

  (四)考试

  考试分为笔试和面试。

  1.笔试

  各岗位笔试均只考一科。教师、辅导员岗位考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、教育心理学等专业知识);档案管理员、图书管理员、医师、中药师岗位考试内容为公共基础知识和与岗位相适应的专业知识;七级及以下管理岗位考试内容为法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识。

  笔试满分为100分,根据招聘人数和笔试成绩情况设定最低合格分数线。考生凭本人身份证、准考证等参加笔试。笔试具体时间、地点及笔试成绩、面试入围人员名单等通过山东特殊教育职业学院网站(http://www.sdse.cn)予以公布。

  2.面试

  (1)资格复审

  笔试结束后,进入面试的应聘人员,需按招聘岗位要求提交相关证明材料原件及复印件进行资格复审。资格复审具体方式、时间、地点另行通知。具体需提交材料如下:

  ①全日制普通高校2023年毕业生应聘的,提交国家承认的学历和学位证书(须作出在2023年7月31日之前取得的承诺)、学信网学籍在线验证报告或学校核发的就业推荐表、身份证原件及复印件;

  ②其他人员应聘的,提交国家承认的学历和学位证书(须在2023年6月12日之前取得)、学信网学籍在线验证报告、身份证原件及复印件;

  ③在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信原件,对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员,经招聘单位同意,可在考察或体检时提供;

  ④报考定向招聘残疾人岗位的人员须持有有效期内《中华人民共和国残疾人证》(2023年6月12日前核发),且为山东户籍或山东生源。持有退役军人事务部门颁发的《中华人民共和国残疾军人证》(五级至八级,2023年6月12日前核发),且为山东户籍的残疾人,可应聘符合条件的面向残疾人招聘岗位,比照岗位要求的残疾人身体条件执行。

  ⑤香港和澳门居民中的中国公民应聘的,还需提供《港澳居民来往内地通行证》;台湾学生和台湾居民应聘的,还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。

  ⑥国(境)外留学人员应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、留学回国等相关证明材料原件及复印件。对已取得国(境)外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学生应聘的,需提供国(境)外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料,并作出于2023年7月31日前取得相关材料的承诺。

  ⑦有专业方向要求的,需提交学校相关主管部门出具的研究方向证明原件。

  ⑧“其它条件要求”中所要求的各类资格证书、相关证明等原件及复印件;

  ⑨本人签名的《省属事业单位公开招聘报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》,以及1寸近期同底版免冠照片2张;

  ⑩应聘岗位要求的其他资料。

  (2)面试方式和内容

  面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,按照开考比例,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定,并按规定程序面向社会公布;笔试合格人数出现空缺的,取消招聘;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定面试人选。

  现场资格确认的时间、地点通过山东特殊教育职业学院网站另行通知,逾期不到者,视为自动放弃应聘。经审查不具备报考条件的,取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补,并面向社会公布。

  应聘教师岗位人员的面试采取说课和答辩的方式进行。说课主要测评应聘人员对教材的把握、教法、学法、教学程序、教师基本功等方面的素质和能力。答辩主要考察应聘人员的专业知识和技能、逻辑思维能力、语言表达能力、临场应变能力、仪态风貌等。

  其他岗位人员的面试采取结构化测试方式组织,体现岗位特点和专业要求。主要考察应聘人员从事岗位工作所具备的专业知识、工作能力、逻辑思维、语言表达、临场应变、仪态风貌、综合素质等。

  面试总分为100分。面试成绩在面试结束后当场公布。面试结束后,按笔试和面试成绩分别占40%、60%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考察体检范围人选。根据省属事业单位公开招聘的有关规定,招聘副高级及以上或博士研究生岗位,可采取简化程序直接面试的方式组织,面试成绩即为总成绩。

  面试设定合格分数线70分,达到合格分数线且根据相关比例进入考察体检范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选;如笔试成绩也相同,将采取加试的方式确定。

  面试由学院组织实施,时间、地点另行通知。

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(编辑:小编图图)

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