2023-08-26 16:47:22 文章来源:齐河齐享劳务
齐河热力集团2023年公开招聘劳务派遣工作人员简章(7人)
齐河齐享劳务服务有限公司面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员7名,派遣至齐河城乡热力集团有限公司,现将有关事项公告如下:
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招聘岗位及要求
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招聘资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)具有良好的政治素质和道德品行,遵守宪法和法律法规;
(三)具备履行岗位职责所必需的专业知识和工作能力;
(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
(五)有下列情形之一的,不予招聘:
1、因犯罪受过刑事处罚的人员;涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员;
2、在各级事业单位公开招聘或公务员招考中被招聘(考)主管部门认定具有考试舞弊行为的人员;
3、有因违纪违规等被处分、开除、辞退或解聘记录的;有较为严重的个人不良信用记录的;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
4、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员;
5、法律法规规定不得应聘的其他情形的人员。
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报名及资格审查
(一)个人报名
1、报名时间:8月26日9:00—8月29日18:00。
2、报名方式:采取微信报名的方式,报名人员如实填写个人简历(附件1)相关信息资料,发送至微信19806102786,备注“姓名+应聘岗位”。报名与面试时使用的身份证件必须一致。初审通过,报名信息不能更改,报名人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。
(二) 资格初审
初审时间:8月30日
(三) 资格审查
国有企业公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。初审合格进入面试的应聘人员,需按招聘岗位要求,提交本人相关证明材料和1寸近期同底版免冠照片2张(须与网上报名的照片同一底版)。
相关证明材料主要包括:国家承认的学历、学位证书和应聘岗位所要求的资格证书原件、二代身份证、《教育部学历证书电子注册备案表》等支撑材料;上述证件及相关材料均须交验原件并提供复印件。
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考试内容和方法
采取结构化面试方式进行考试,主要测试报考人员的综合素质、岗位匹配、应变能力和言行举止等。
面试成绩均以百分制计算,设定合格分数线。在面试合格人员中根据成绩由高分到低分等额确定体检考察人选,并在“齐河热力集团”微信公众号和“齐河齐享劳务”微信公众号公布。
面试的时间、地点及相关事宜另行通知。
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考察体检
根据应聘人员考试成绩,由高分到低分按招聘人数1:1的比例,确定考察体检人选,组织考察。主要考察应聘人员提供的相关信息材料的真实准确性、审查有无违法犯罪纪录等。考察中发现应聘者不符合资格条件的,取消录用资格,所造成的空缺在最低分数线之上依次递补。对考察合格人员参加体检,体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行,国家另有规定的从其规定。体检费用由考生承担。对自动放弃或考察体检不合格造成的空缺,在最低分数线之上,按照面试成绩从高到低依次等额递补。
报考人员在整个报考期间须保持通讯畅通,通讯方式如有变化,应当及时联系企业工作人员变更联系,以免错失聘用机会。
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公示聘用和薪酬待遇
根据考察、体检结果,按招聘计划确定拟聘人员并进行公示,公示期7天。经公示无异议,企业录用(试用期3个月)。试用期合格后签订正式劳动合同,试用期不合格的解除劳动关系。新聘人员实行服务期制度,最低服务期为1年(含试用期),服务期内,不得以个人原因提出辞职或调动。
招聘人员薪酬待遇面议,福利待遇:缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金)。
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其他事项
(一)本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)应聘人员应及时关注招聘网站发布的最新信息,通知均由电话通知,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自行承担。
联系我们
咨询电话:19806102786
19806102776
齐河齐享劳务服务有限公司
2023年8月26日
原文标题:齐河热力集团2023年公开招聘劳务派遣工作人员简章
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/w2BaSndrVaI4RBZssgUXJQ
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