2024-01-03 16:36:17 文章来源:未知
2023年山东滕发投资控股有限公司及权属公司招聘报名正在进行中
2023年山东滕发投资控股有限公司及权属公司招聘报名正在进行中
2023年山东滕发投资控股有限公司及权属公司招聘计划招聘工作人员11人,主要面向取得全日制本科学历、学士学位(含)以上并符合岗位专业要求的人员,采取笔试+面谈的考察方式进行。具体招聘事宜如下:
一、网上报名
报名时间:2024年1月2日9:00-1月6日16:00;
查询时间:2024年1月2日11:00-1月7日16:00;
报名网址:https://gwy1.qzpta.cn/cn_zztftz/#/guidePage?vhost=cn_zztftz2;
网上缴费:2024年1月2日11:00-1月8日16:00;
二、考试
考试分为笔试和面谈。
(一)笔试
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试只考一科,考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定合格分数线,由山东滕发投资控股有限公司及权属公司招聘领导小组根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
(二)面谈
面谈人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,按1:2比例,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定,并按规定程序面向社会公布。
面谈按照德才兼备的标准,对通过资格复审的人员根据招聘岗位的要求,通过现场提问等方式进行面谈,重点考核应聘人员的政治表现、业务能力、专业知识水平等综合素质。百分制计算应聘人员面谈成绩,面谈成绩由面谈考官当场评判,在面谈结束后统一向面谈人员宣布。
面谈结束后,按笔试成绩50%、面谈成绩50%的比例百分制计算考试总成绩,笔试成绩、面谈成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面谈设定合格分数线60分,根据考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例确定进入考察范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选,如笔试成绩也相同,可采取加试的方式确定。
三、岗位分析
2023年山东滕发投资控股有限公司及权属公司招聘计划招聘工作人员11人,共5个岗位。全部要求本科及以上学历进行报名,报考人员年龄全部在35周岁以下。
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