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2024杰博人力资源有限公司山东分公司招聘警务辅助人员60人简章

2024-01-10 16:38:30 文章来源：孔子人才网

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2024杰博人力资源有限公司山东分公司招聘警务辅助人员60人简章

　　关于2024杰博人力资源有限公司山东分公司招聘警务辅助人员的简章（60人）

　　根据省公安机关警务辅助人员管理办法的有关规定，经研究决定，杰博人力资源有限公司山东分公司面向社会公开招聘警务辅助人员(以下统一称“辅警”)，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　计划招聘警务辅助人员(男性)共60名，具体招聘岗位、学历要求等资格条件详见应聘条件。辅警不具有人民警察身份，不具备执法资格，在公安机关及其人民警察的指挥和监督下开展辅助性工作。

　　二、应聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍。

　　(二)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德。

　　(三)年龄在18周岁以上，28周岁以下(1995年1月至2005年12月期间出生)。

　　(四)中专及以上学历，具有正常履行岗位职责所需的综合素质、工作能力和专业理论知识或技能条件。

　　(五)具有忠诚奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织安排。

　　(六)身体健康，体形端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，单侧裸眼视力不低于5.0，无色觉异常，无纹身，无肢体功能障碍等，具有正常履行职责的身体条件。

　　(七)有下列情形之一的，不得应聘：

　　1、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　2、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚、正在服刑或者正在接受调查的;

　　3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　4、曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

　　5、曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

　　6、曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

　　7、曾被吊销律师、公证员执业证书的;

　　8、曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

　　9、从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

　　10、有较为严重的个人不良信用记录的;

　　11、其他不适宜从事警务辅助工作的。

　　同等条件下优先招聘烈士和因公牺牲公安民警、辅警的配偶子女、在职公安民警配偶子女、退役军人、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生、国有企业下岗分流人员，有防暴、处突等专业技能特长(以退伍军人档案记载、等级证书或奖励证书为准)的退伍军人。

　　在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

　　在职人员应聘须经有用人权限部门或单位同意。定向、委培毕业生应聘，须经定向、委培单位同意。已与用人单位签订就业协议的2023年应届毕业生，应聘前须与签约单位解除协议或经签约单位同意。相关同意报名应聘或解除就业协议的证明材料，面试前现场资格审查时提供。

　　三、报名

　　报名采取网上报名、现场审核确认的方式进行。

　　1.报名时间：2024年1月11日- 2月2日17:00

　　2.报名方法:应聘人员在报名时间内登陆中国孔子人才网(网址：http://www.kzrcw.com/)，进行注册，点击公告下方的“点此报名”按钮，如实填写、提交个人报名信息资料并上传本人近期彩色免冠证件照。)

　　3.现场审核报名所交资料真实性。资格审查贯穿招聘工作全过程。如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况的，一经查实取消聘用资格。

　　4.报名须本人到场，由工作人员对报名人员个人资料、身高、体重等进行审查，审查合格后方可报名。

　　四、面试

　　按招聘计划1：2的比例确定进入面试范围人选。面试满分100分。主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、语言表达、反应应变、形象气质、适岗程度等综合素质。

　　按照面试成绩从高分到低分排序，按照1：1的比例确定参加体检和政治考核人选。

　　五、体检和政治考核

　　体检按照山东省人社厅、山东省卫计委和山东省公安厅《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通〔2017〕30号)要求进行。体检费用由应聘人员承担。用人单位或应聘人员对体检结果有疑问的，可以申请复检，费用由申请方承担，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。报考者不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃资格。

　　政治考核参照公安机关人民警察政治考核的相关要求进行，重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。

　　体检和政治考核不合格的不能确定为公示和聘用人选。

　　六、人员递补

　　应聘人员体检、政治考核不合格或者自愿放弃，致使拟聘用人员达不到招聘计划的，按照面试成绩从高分到低分顺序依次递补，进行体检和政治考核。

　　七、以工代训

　　经体检和政治考核合格的，确定为拟聘用人员。拟聘用人员进行为期6-12个月的岗前培训。此项培训为以工代训，期间薪资待遇3000元/月，包食宿。

　　1、培训内容：法律基础知识、四项规则、职业素养、管理学、心理学、社交礼仪、队列、擒敌拳、捆绑术、警棍盾牌操作、应急棍、倒功等专业知识。

　　2、培训时间：利用工作之外的业余时间进行培训，每周至少5课时;

　　3、工作时间：12小时，工作轻松;

　　4、工作内容：与辅警培训内容相关的工作内容;

　　5、培训地点：济南市历城区，具体以通知为准;

　　6、培训期间不能离开培训地点，每周休息一天休息时间可以离开培训地点，具体休息时间根据调班时间定。