2024年山东交通职业学院公开招聘工作人员100人报名入口

2024年山东交通职业学院公开招聘工作人员100人报名入口

　　报名入口>>>2024年山东交通职业学院公开招聘工作人员100人报名入口

　　招考公告>>>2024年山东交通职业学院公开招聘工作人员简章(100人)

　　招聘程序

　　(一)发布招聘信息

　　通过山东省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn/)、山东省交通运输厅网站(http://jtt.shandong.gov.cn/)和山东交通职业学院网站(http://www.sdjtzyxy.edu.cn/)面向社会发布招聘信息。

　　本次公开招聘所有通知均通过山东交通职业学院网站(http://www.sdjtzyxy.edu.cn/)和山东交通职业学院公开招聘网站(http://zhaopin.sdjtzyxy.com)发布，应聘人员须及时关注查询。因个人原因未及时查看通知消息而影响招聘的，后果自负。

　　(二)报名与资格审查

　　1.报名

　　报名时间：2024年5月27日8:30至5月30日16:00

　　查询时间：2024年5月27日10:30至5月31日16:00

　　报名方式: 应聘人员登录山东交通职业学院公开招聘网站进行报名。首次登陆，需注册，注册成功后可在系统中查看招聘岗位，应聘人员严格按照岗位条件要求，如实填写、提交个人信息资料和相应证明材料，每人限报一个岗位。应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过，报名信息不能更改。2024年5月30日16:00后，尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。

　　应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

　　网上报名提交材料(以下所有材料须按要求上传至报名系统，原件及复印件须在现场资格审核时提供)：

　　(1)提交身份证、符合岗位要求的国家承认的学历学位证书以及与学历对应的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。留学回国人员应聘，还需提交教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

　　(2)普通高校2024年毕业生，提交有效学籍在线验证报告(学信网查询下载)及学校核发的就业推荐表，并于2024年7月31日以前取得岗位所需的相应学历学位证书。

　　(3)与国(境)内普通高校毕业生同期毕业的留学回国人员需提供身份证，在规定时间内可取得学历学位证书和学历学位认证材料的承诺书及能够证明所学专业等岗位要求条件的有资质机构出具的翻译资料;已取得国(境)外学历学位证书、但未获得教育部门认证的，需提供国(境)外学历学位证书及有资质机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得学历学位认证材料的承诺书。

　　(4)香港和澳门居民中的中国公民，还需提供《港澳居民往来内地通行证》;取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，还需提供《台湾居民往来大陆通行证》。

　　(5)在职人员，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;离职人员，提交原用人单位出具的离职证明或解除劳动(聘用)合同证明书。

　　(6)有应聘人员本人签名、手印的《应聘山东交通职业学院工作人员诚信承诺书》。

　　(7)招聘岗位有政治面貌要求的，提交由所在党组织出具的中共党员证明材料。

　　(8)招聘岗位有职称要求的，提供取得相应职称资格的证明或聘用在相应岗位的证明材料;招聘岗位有职业资格要求的，提交取得相应职业资格的证明。

　　(9)招聘岗位有本科专业要求的，提交本科学历学位证书以及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。

　　(10)招聘岗位要求的其他证明材料。

　　2.网上初审

　　初审时间：2024年5月27日10:30至5月31日16:00

　　学校指定专人负责初审工作(节假日不休息)。应聘人员应及时登录招聘报名系统，关注初审结果。

　　3.招聘计划核减及岗位改报

　　初审工作完成后，除简化程序的副高级专业技术岗位外，应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人以上的，按规定比例相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划的情况，在山东交通职业学院网站及山东交通职业学院公开招聘网站予以公布。取消招聘岗位的应聘人员,在规定时间内由本人申请，可改报附件1中其他符合条件的岗位，改报只进行一次。

　　4.现场资格审核

　　进入面试的应聘人员，须按招聘岗位要求，在规定时间内参加现场资格审查。现场资格审核时，提交网上报名上传所有材料的原件、复印件及有本人签名的《山东交通职业学院公开招聘工作人员报名登记表》。原件核对后当场归还。

　　资格审核须本人到场，不得委托他人。应聘人员未在规定时间参加现场资格审核，或未在规定时间内提交指定材料，均视为弃权。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。

　　现场资格审核与网上初审结果不一致的，以现场资格审核结果为准。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员须如实填写、提交相关个人信息资料。一经发现应聘人员不符合资格条件，立即取消应聘资格。

　　现场资格审核的时间、地点另行通知。

　　(三)考试

　　本次公开招聘统一组织考试，其中中级管理类专业教师岗位、中级基础课教师岗位、中级图书馆员岗位、初级专业技术岗位及管理岗位采取先笔试后面试的方式组织;中级专业教师岗位(管理类专业教师除外)采取技能测试、面试和笔试的方式组织;副高级专业技术岗位采取简化程序直接面试的方式组织。具体时间安排另行通知。

　　1.中级管理类专业教师岗位、中级基础课教师岗位、中级图书馆员岗位、初级专业技术岗位及管理岗位

　　(1)笔试

　　笔试主要内容为公共基础知识和教育基础知识两部分。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行，总分为100分，设定合格分数线60分。笔试结束后在山东交通职业学院网站及山东交通职业学院公开招聘网站公布笔试成绩及进入面试范围人员名单。

　　参加笔试前，登录山东交通职业学院公开招聘网站报名系统打印《笔试准考证》，按照准考证上的考试时间、地点及要求参加考试，准考证打印时间在山东交通职业学院网站及山东交通职业学院公开招聘网站另行通知。

　　(2)面试

　　面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:3比例依次确定(如最后一名成绩出现并列的，同时进入面试)，笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定，并在山东交通职业学院网站及山东交通职业学院公开招聘网站公布。因放弃现场资格审核或取消面试资格造成的空缺，从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩依次递补，并在山东交通职业学院网站及山东交通职业学院公开招聘网站公布。

　　管理岗位、中级图书馆员岗位及初级辅导员岗位、财务岗位面试采用结构化面试方式进行，主要考察应聘人员相关专业知识、业务能力和综合素质等方面。中级管理类专业教师岗位、基础课教师岗位及初级教师岗位面试采用答辩和试讲的方式进行，主要考察应聘人员专业理论知识、课堂教学组织、板书、逻辑思维等方面的能力，学校根据招聘岗位的要求确定试讲范围并在面试前告知应聘人员。面试总分为100分，面试设定合格分数线60分，达到合格分数线的方可进入考察体检范围。成绩在面试结束后当场公布。

　　面试结束后，按笔试和面试成绩各占40%、60%的比例，采用百分制计算总成绩。根据总成绩，确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按面试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选;如面试成绩也相同，采取加试的方式确定。

　　面试结束后在山东交通职业学院网站和山东交通职业学院公开招聘网站公布面试成绩、考试总成绩及进入考察体检范围人员名单。

　　面试具体时间、地点、考场安排和《面试通知单》领取事宜在山东交通职业学院网站及山东交通职业学院公开招聘网站另行通知。

　　2.中级专业教师岗位(管理类专业教师除外)

　　(1)技能测试

　　技能测试主要考察应聘人员的专业素质和专业技能，根据报考岗位的要求确定测试范围，并在测试前一周告知应聘人员。技能测试总分为100分，设定合格分数线60分，达不到合格分数线的，不得进入面试范围。技能测试范围、测试时间时间及地点在山东交通职业学院网站及山东交通职业学院公开招聘网站另行通知。

　　在山东交通职业学院网站和山东交通职业学院公开招聘网站及时公布进入面试范围人员名单。

　　(2)面试

　　参加面试人选从达到技能测试最低合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数，按1:9的比例由高分到低分依次确定。因合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定;因弃权造成的空缺，按测试成绩由高分到低分依次递补进入面试范围人员。如最后一名成绩出现并列的，则一同进入面试。

　　面试采用试讲的方式进行，主要考察应聘人员专业理论知识、课堂教学组织、板书、逻辑思维等方面的能力，根据招聘岗位的要求确定试讲范围并在面试前告知应聘人员。总分为100分，设定合格分数线60分，达不到合格分数线的，不得进入笔试范围，成绩在面试结束后当场公布。

　　面试具体时间、地点、考场安排和《面试通知单》领取事宜在山东交通职业学院网站及山东交通职业学院公开招聘网站另行通知。

　　面试结束后在山东交通职业学院网站和山东交通职业学院公开招聘网站公布进入笔试范围人员名单。

　　(3)笔试

　　参加笔试人选从达到面试最低合格分数线的应聘人员中，按技能测试成绩的30%和面试成绩的30%折合计算两项成绩，由高分到低分按照1:3比例依次确定。面试合格人数达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。面试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘。因弃权造成的空缺，按折和计算的成绩由高分到低分依次递补进入笔试范围人员。如最后一名成绩出现并列的，则一同进入笔试。

　　笔试主要内容为公共基础知识和教育基础知识两部分。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行，笔试成绩总分为100分，设定合格分数线60分，达不到合格分数线的，不得进入考察体检范围。笔试考试时间、地点及要求另行通知。

　　笔试结束后，按技能测试、面试和笔试分别占30%、30%和40%的比例，采用百分制计算总成绩。根据总成绩，确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按面试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选;如面试成绩也相同，采取加试的方式确定。

　　在山东交通职业学院网站和山东交通职业学院公开招聘网站公布笔试成绩、总成绩及进入考察体检范围人员名单。

　　3.副高级专业技术岗位

　　根据省属事业单位公开招聘的有关规定，副高级专业技术岗位采取简化程序直接面试的方式组织。按资格审查实有合格人数确定面试人选。面试采取试讲的方式，根据招聘岗位的要求确定试讲范围并在面试前告知应聘人员，主要考察应聘人员专业理论知识、课堂教学组织、板书等方面的能力。面试采取百分制计分法，面试成绩即为总成绩。设定合格分数线60分，在试讲结束后当场公布。应聘人员达到合格分数线的方可进入考察体检范围。

（编辑：小编图图）