您当前位置：山东人事考试 > 国企招聘考试 > 招考信息 > 2024威海市水务集团有限公司公开招聘专业技术人才简

2024威海市水务集团有限公司公开招聘专业技术人才简章（2人）

2024-11-01 15:33:26 文章来源：富田人力资源

公告汇总

刷题资料

网络课程

在线咨询

点击订阅

山东华图

公务员招录，事业单位考试，医疗卫生

2024威海市水务集团有限公司公开招聘专业技术人才简章（2人）

　　2024威海市水务集团有限公司公开招聘专业技术人才简章（2人）

　　根据工作需要，威海市水务集团有限公司现委托富田人力资源(山东)有限公司，面向社会公开招聘2名相关岗位技术人才，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及数量

　　给排水设计技术岗位专业人才2名，岗位职责以及任职条件详见《威海市水务集团有限公司专业技术人才岗位计划表》(以下简称《岗位计划表》)。

　　二、报名条件

　　(一)基本条件

　　1. 具有中华人民共和国国籍;

　　2. 遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治立场坚定，廉洁自律，具有良好的政治素质;

　　3. 具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质，热爱水务事业，服从工作安排;

　　4. 符合招聘岗位所要求的年龄、学历学位、专业或技能条件等;

　　5. 招聘岗位要求的学历学位证书、资格证书，应聘人员均须于报名当月月底之前取得;

　　6. 具有相关工作经验是指应聘人员从事本行业的工作经验，工作经历年限按足年足月累计，截止到报名当月月底;但是毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为工作经验。

　　(二)下列人员不在招聘范围内：

　　1. 不符合招聘岗位资格条件要求的;

　　2. 曾受过刑事处罚和曾被开除公职、党籍、学籍的，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

　　3. 被列为失信联合惩戒对象的;

　　4. 在各级各类招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

　　5. 在定向工作单位未满服务期限的;

　　6. 法律、法规及其他规定不得应聘的情形;

　　7. 凡与聘用单位负责人有夫妻关系，直系血亲关系，三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位有直接上下级领导关系的岗位。

　　三、报名时间、方式和招聘程序

　　(一)网上报名和初审(只接受网上报名)

　　1.报名时间：本次招聘的所有岗位均为长期招聘岗位，自简章发布之日起15个工作日后，根据岗位报名情况，不定期启动面试、背景调查、体检程序，岗位招满即止。

　　2.报名资料：

　　(1)《应聘人员登记表》(见附件)需填写完整后打印，本人手写签字后上传;

　　(2)身份证原件扫描件;

　　(3)国家承认的学历及学位证书原件扫描件;

　　(4)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》(网址http://www.chsi.com.cn/);

　　(5)专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关材料;

　　(6)任职条件中相关作品佐证材料。

　　请将完整报名资料打包发送邮箱：sdftkwb@163.com。(邮件主题及文件命名方式均为：姓名+报考岗位)

　　(二)招聘程序

　　公开招聘实施流程包括岗位查询、个人报名、资格审查、面试、背景调查、体检、公示聘用等程序。

　　(1)岗位查询。应聘人员在报名前，请仔细阅读招聘简章、《岗位计划表》及有关政策规定，确认符合拟应聘岗位的条件后再进行网上报名。对应聘岗位条件中的专业、学历、学位、年龄、回避情形、资格条件、工作经历等信息需要咨询时，应聘人员直接与富田人力资源(山东)有限公司联系。

　　(2)个人报名。应聘人员按照报名资料要求如实填写个人报名信息后发送指定邮箱。每人限报一个岗位，报名一经提交不允许修改岗位。有恶意扰乱报名秩序行为的，经查实将取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

　　(3)资格审查。根据应聘人员提交的报名资料富田人力资源(山东)有限公司进行初审，并反馈初审结果。对未通过初审的人员，将说明理由;对提交材料不全的将退回补充，补充信息必须在3个工作日内完成提交。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作全过程，对出现不符合应聘资格条件或影响聘用情形的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。

　　(4)面试。应聘人员资格审核通过后，将结合应聘岗位要求和应聘人员实际情况适时组织面试。面试采取专业化考察方式，对应聘者的专业知识及综合素质进行综合考察，面试时间及地点将另行通知，面试设置最低合格分数线70分，成绩低于70分的人员取消录用资格。

　　(5)背景调查。根据应聘人员的面试成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入背景调查人选。背景调查由第三方机构对候选人进行包括但不限于个人身份信息、学历学位、社会安全记录、工作履历核实以及工作表现评价等调查形成书面记录，并做保密管理。应聘人员不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃。

　　(6)体检。背景调查合格人员，按招聘计划1:1的比例确定进入体检范围人选并公布(体检费考生自付)。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。未经招聘单位同意，应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为放弃。因放弃体检、体检不合格或放弃入职资格等情况造成的空缺，用人单位将视情况从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补或放弃递补。

　　(7)公示聘用。经面试、背景调查、体检合格的拟聘用人员，在报名网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定办理相关手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。

　　四、薪酬及管理

　　薪酬标准按照水务集团岗位工资方案执行，缴纳五险一金，并享受职业补贴、带薪年假、节日福利等各项待遇。

　　聘用后，应聘人员与威海市水务集团有限公司签订劳动合同，根据威海市水务集团有限公司有关规定进行试用期考核，试用期为6个月，考核合格的予以转正，考核不合格的取消录用资格。

　　五、相关说明

　　1. 应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格;

　　2. 公司承诺为应聘者私人信息保密;

　　3. 请报名人员密切关注信息发布网站，并且在应聘期间要保持24小时通讯畅通(含短信通知)，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负;

　　4. 招聘咨询电话：0631-5965016

　　请在工作时间段(8:30-11:30，13:00-17:00)拨打以上电话。

　　六、解释权

　　水务集团对本次招聘工作享有最终解释权。