日照银行枣庄分行社会招聘

日照银行枣庄分行社会招聘

　　日照银行枣庄分行社会招聘

　　日照银行围绕“打造精品银行，成就百年老店”愿景和“以金融资本的力量推动社会正能量”使命，树立“公平、法正、抓实、创新”的核心价值观，坚持“立足地方经济、支持中小企业、服务广大市民”的市场定位，全力打造“本土最好的银行”“百姓最近的银行”。

　　日照银行枣庄分行是日照银行设立的第六家分行，自2015年6月8日开业以来，坚持“立足地方经济、支持中小企业、服务广大市民”的市场定位，扎根枣庄、融入枣庄，各项业务实现了快速稳健发展，有力地支持了地方经济社会发展，目前辖分行营业部、塔寺路支行、薛城支行、善国路支行、市中支行5家网点，一支营销团队。为满足业务发展需要，现诚邀英才加盟，携手共创日照银行美好未来。

　　一、应聘基本条件

　　(一)能够自觉遵守国家法律、法规和银行业监管各项政策规定，认同日照银行企业文化;

　　(二)诚实守信，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良记录;

　　(三)工作尽职尽责，具有较强的事业心、责任心和团队合作意识，具备一定的抗压能力;

　　(四)具有正常履行工作职责的身体条件，符合最新的《公务员录用体检通用标准》相关规定，具备健康良好的心理素质;

　　(五)无日照银行规定的任职回避情形;

　　(六)有下列情形之一的，不得报考：曾受过刑事处罚、劳动教养的人员，曾被开除公职、开除党籍、学籍的人员，人事档案存在造假的人员，涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的人员，以及法律法规规定不符合报考条件的其他人员。

　　二、招聘岗位及要求

　　支行行长(含副职)、营销团队负责人(含副职)

　　大学本科及以上学历，专业不限，年龄40周岁以下(1985年1月1日以后出生)，5年以上银行 从业经历，3年以上银行管理岗位经历;现任其他银行机构同职级职务或下一职级职务2年以上，无不良信用记录;熟悉当地市场，拥有丰富的市场资源和较强的营销技巧，具有良好的亲和力和沟通能力。

　　工作地点：枣庄

　　公司客户经理

　　大学本科及以上学历，专业不限，年龄35周岁以下(1990年1月1日以后出生)，2年以上银行 工作经历，1年以上银行公司业务岗位经历，熟悉银行存贷款业务、票据业务和公司类金融业务产品，具备独立的行业或客户分析能力，具有较强的公司业务市场拓展能力和较丰富的客户资源。

　　工作地点：枣庄

　　个人客户经理

　　大学本科及以上学历，专业不限，年龄35周岁以下(1990年1月1日以后出生)，2年以上银行相关岗位工作经历，熟练掌握银行零售业务产品销售技巧，熟悉乡村振兴金融管理工作，有较 强的业务拓展能力和客户沟通能力，有亲和力，热爱营销工作，具有较强的个金业务市场拓展 能力和较丰富的客户资源。

　　工作地点：枣庄

　　小微客户经理

　　大学本科及以上学历，专业不限，年龄32周岁以下(1993年1月1日以后出生)，3年以上银行 相关岗位工作经验，熟悉银行小微业务及小微金融产品，具备独立的行业或客户分析能力。

　　工作地点：枣庄

　　大堂经理

　　大学本科及以上学历，专业不限，年龄32周岁以下(1993年1月1日以后出生)，2年以上金融 (银行、保险、证券)相关岗位从业工作经验，熟悉零售业务产品和结算流程，有亲和力。

　　工作地点：枣庄

　　理财经理

　　大学本科及以上学历，专业不限，年龄35周岁以下(1990年1月1日以后出生)，2年以上金融 (银行、保险、证券)相关岗位工作经验;具备理财从业资格，熟悉零售业务流程，具有丰富 的零售业务产品知识，良好的客户沟通和分析策划能力，有金融注册理财师AFP或CFP证书者优 先。

　　工作地点：枣庄滕州

　　定向综合柜员

　　1.2024届离校未就业高校毕业生：大学本科及以上学历，专业不限，年龄28周岁以下(1997年 1月1日以后出生)，国内院校2024届毕业生报名时已取得毕业证学位证，国外院校毕业生毕业 时间为2023年6月1日至2024年6月30日，且报名时已取得教育部学历学位认证。

　　2.大学本科及以上学历，专业不限，年龄28周岁以下(1997年1月1日以后出生)，语言表达能 力强，有2年以上银行柜面工作经验，具有相关会计、人民币反假等从业资格证书。

　　工作地点：枣庄滕州

　　风险经理

　　大学本科及以上学历，专业不限，年龄35周岁以下(1990年1月1日以后出生)，3年以上银行 工作经历，1年以上银行风险管理岗位经历;熟悉国家金融法律法规，掌握银行内控管理规定 和风险管理制度，具备较强的风险调查能力和分析判断能力。

　　工作地点：枣庄

　　三、招聘流程

　　(一)职位申请

　　本次社会招聘全权委托专业公司开展，请应聘者登录https://job.bankofrizhao.com.cn(电脑端)在线填写个人简历，申请应聘职位。报名时请认真阅读招聘岗位要求和资格条件，及网站“重要公告”区域内公告，每人限报一个岗位，不得重复报名，职位申请截止时间为2025年2月28日。

　　(二)资格审查

　　依据应聘人员提供的报名资料进行资格审查，审查通过的人员将短信通知笔试形式及时间等，请保持通讯畅通，未通过资格审查的不再通知。应聘人员须对提报信息的真实性负责，资格审查贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现不符合招聘岗位条件的，取消应聘资格。

　　(三)考试

　　按照笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例，采取百分制计算总成绩，根据总成绩确定进入考察体检范围人选。

　　(四)考察体检

　　对进入考察范围人员进行考察、体检。考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面，对考察人选是否符合岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准进行。

　　(五)公示聘用

　　对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，统一面向社会公示，公示期为7个工作日。经公示无异议后，确定聘用的人员，按有关程序办理相关手续，签订劳动合同。

　　四、注意事项

　　(一)本次招聘择优聘用，应聘人员须按规定上传相关证明材料，填报的简历内容要求真实、完整、有效，如与事实不符，本行有权取消其聘用资格。

　　(二)应聘人员材料将慎为保管，代为保密，恕不退还。

　　(三)本次招聘不指定考试辅导用书，不委托任何机构举办考前辅导培训班。如社会上出现任何以日照银行名义发行的出版物、举办的辅导培训班，均与本次招聘无关。

　　五、联系方式

　　联系人：肖经理

　　联系电话：0532-58905124 / 0532-85708677-681

　　原文标题：日照银行枣庄分行社会招聘

　　文章来源：(MD5：1a58c5fdad06954ae2d179b91edc89b6)

（编辑：huatu_j_l）