2025-03-18 14:20:23 文章来源:未知
2025年东营市市属医疗卫生机构高层次人才招聘校园宣讲
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2025年东营市市属医疗卫生机构高层次人才招聘校园宣讲
面试
拟定于3月下旬至4月初走进山东大学、吉林大学、兰州大学、山东中医药大学、天津中医药大学等大学开展校园宣讲。
面试时间、地点另行通知。面试主要测评应聘人员综合素质及适应所报考岗位工作能力等情况。面试成绩当场公布。
面试成绩采用百分制,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,设定最低合格分数线70分,达到合格分数线的,按招聘计划 1:1 的比例从高分到低分等额确定进入考察体检范围人选并面向社会公布(同一招聘岗位应聘人员出现面试成绩并列的,可采取加试的方式确定),并由招聘单位与应聘人员签订《2025年东营市市属医疗卫生机构高层次人才拟聘协议书》(见附件3)。
对放弃体检、考察或体检、考察不合格造成的空缺,从进入同一岗位面试范围,达到面试合格分数线的人员中依次等额递补。
五、考察体检
各招聘单位成立考察工作小组,具体负责考察工作。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。同时,按照干部人事档案管理有关规定,对考察对象的档案进行严格审核。招聘单位根据考察情况作出考察结论。
体检应在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行,国家另有规定的从其规定。按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。体检费用由应聘人员个人承担。
六、公示和聘用
对考察、体检合格的人员,确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在市卫生健康委官方网站和招聘单位网站进行公示,公示期为5个工作日。公示期间有异议的,招聘单位按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或经查反映问题不影响聘用的,由招聘单位提出聘用意见,经市卫生健康委审核同意后报市事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题经查属实且影响聘用的,不予聘用。符合聘用条件的,发放《事业单位公开招聘人员备案通知书》,凭《事业单位公开招聘人员备案通知书》办理相关手续。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
七、其他
招聘考试不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
有关招聘事项信息在东营市卫生健康委员会官方网站予以公布。应聘人员在报名、资格审查、面试、考察、体检、公示等期间,应及时关注网站发布的公告信息。因本人未及时查看相关招聘公告信息而影响考试聘用的,责任由考生承担。
政策咨询电话:
东营市人民医院(东营市妇幼保健院):0546-8901139,8901617
东营市中医院(东营市精神卫生中心):0546-8811526,8811475
东营市疾控中心(东营市疾控中心东营开发区分中心):0546-6231499
监督电话:
东营市卫生健康委员会:0546-8338575,8335669
请在工作时间段(工作日上午9:00-11:30,下午1:30-5:30)拨打以上电话。
附件:附件1:2025年东营市市属医疗卫生机构高层次人才招聘岗位汇总表.xlsx
附件2:2025年东营市市属医疗卫生机构高层次人才招聘报名表.doc
东营市卫生健康委员会
2025年3月14日
原文标题:东营市卫生健康委员会新闻中心2025年东营市市属医疗卫生机构高层次人才招聘简章
文章来源:http://dywsjk.dongying.gov.cn/art/2025/3/14/art_37166_10306886.html
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