2012年德城区卫生事业单位招聘专业技术人员简章(2)

2012年德城区卫生事业单位招聘专业技术人员简章(2)

　　由省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职” (含德城区2008年按德办发[2008]13号文件规定招聘的、经区委组织部备案的到村任职高校毕业生)、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(以下简称服务基层项目人员)，服务满2年、考核合格、3年内(指2008年、2009年、2010年招募和选派的服务基层项目人员)报考的，笔试成绩加10分。上述人员在报名时办理确认手续，除出具身份证和毕业当年就业主管机构签发的报到证外，参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员出具县以上组织人事部门考核认定的证明材料;参加“三支一扶”计划项目的人员出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人社部门的考核材料;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的人员出具共青团山东省委考核认定的证明材料。符合笔试加分条件的应聘人员，经审核确认并在德城区人民政府网站公示无异议后实施加分。已享受优惠政策招聘为事业单位工作人员的，不再享受加分政策。

　　三、考 试

　　考试分为笔试和面试，

　　(一)笔 试

　　笔试时间：2012年6月30日上午9：00-11：00 。

　　笔试地点：见准考证。

　　笔试采用闭卷方式，考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识，满分为100分。

　　(二)面 试

　　时间、地点：见《面试通知书》。

　　笔试结束，并给符合条件的考生加分后，根据招聘岗位类别，报考条件为全日制普通高校毕业硕士研究生及“211工程”高校本科学历的岗位，按计划招聘人数1.5倍的比例，确定参加面试的人员，报考条件为全日制普通院校本科学历的岗位，按计划招聘人数3倍的比例，确定参加面试的人员，达不到规定比例的按实有人数。

　　面试主要测试应聘人员从事本职工作所必需的基本能力素质。测试要素包括专业素养、逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力、应变反应能力、举止仪表等综合素质方面的内容。面试成绩按百分制计算，当场打分。每人面试时间不超过10分钟。参加专业考试的考生每人缴纳考务费70元。

　　考试总成绩及排名在德城区人民政府网站上公示。

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