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2019年济南商河汇金银行社会招聘岗位
招聘岗位
(一)支行负责人
岗位职责：统筹支行工作;负责组织支行的客户维护、开发和市场拓展;完成支行的各项经营指标;完成职责范围内的其他工作等。
应聘条件：
1、34岁(含)以下(1985年后出生)，本科及以上学历;
2、具有其他金融机构同级别职务2年以上或下一级别3年以上工作经验;
3、具有较好的管理能力、协调能力与良好的风险防控意识。
(二)客户经理
岗位职责：负责客户的开发、市场开拓与营销推进;积极配合团队工作，执行营销计划，完成考核指标等。
应聘条件：
1、30岁(含)以下(1989年后出生)，本科及以上学历;
2、熟悉银行相关业务与产品，具有较强的市场营销意识和风险防范意识;
3、有银行工作经验、社会资源者优先录用。
(三)柜员
岗位职责：处理日常现金收付业务，完成储蓄、会计、出纳的各项业务操作，为储户提供方便、快捷的服务。
应聘条件：
1、28岁(含)以下(1991年后出生)，本科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);
2、形象气质佳、亲和力强，具有敏锐的观察力、良好的团队意识和服务意识;具有较强的责任心、事业心及吃苦耐劳的精神;
3、具备一定的金融相关专业知识，综合素质突出，营销能力强，金融相关专业或客户资源丰富者优先录用。
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