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2020滨州市公安局沾化分局招聘特巡警队员考试内容、方法、时间
考试分为笔试和面试。按照笔试50%、面试50%的比例计算考试总成绩。考试时间、地点另行通知。
(一)笔试
笔试采取统一时间、统一命题、统一考试方式进行。笔试内容为公共基础知识、公安基础知识、时政知识等基本常识性问题。
体能测评合格人员,缴纳笔试考务费40元/人。
为保证新进人员基本素质,笔试根据岗位招聘人数和笔试情况确定设最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线的,不得进入面试资格审查范围。
(二)现场资格审查
根据笔试成绩,按照招聘计划人数1:2的比例由高分到低分依次确定进入面试范围人员,最后一名成绩相同者一并进入。达不到招聘比例的,按照实有人数确定进入面试范围人员。
进入面试范围人员应在规定时间内进行现场资格审查。未在规定时间内进行现场资格审查以及未按规定提交相关材料的,视为自动放弃;经审查不具备报考条件的,取消考试资格;提供虚假材料的,取消考试资格。因放弃资格审查或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。
通过现场资格审查的人员,缴纳面试考务费每人70元,并提交以下材料:
1、报名登记表(自行打印附件)填写完整,并签名承诺;
2、有效期内二代身份证原件及复印件;
3、户口薄(索引页和本人页)原件及复印件;
4、毕业证原件及复印件;应届毕业生须提交学校核发的《就业推荐表》;
5、大专及以上学历提供《教育部学历证书电子注册备案表》(中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp下载打印);
6、退役军人提供退出现役证原件及复印件;
7、B岗特巡警驾驶队员需提供C1及以上驾驶证原件及复印件。
进入现场资格审查范围人员名单及审查相关事项见网站公告http://www.bzzh3080006.com。
资格审查工作贯穿招聘工作全过程,凡在后续工作中发现应聘人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。
(三)面试
面试实行结构化面试,主要测试考生综合分析能力、组织协调能力、反映应变能力、语言表达能力、举止仪表等。为确保新进人员素质,面试设定最低合格分数线60分,低于最低合格分数线的,取消政治考核、体检资格。
应聘人员必须凭本人有效期内身份证(若身份证丢失可持有效期内的临时身份证)和准考证参加体能测评、笔试和面试。
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