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2020菏泽鄄城县公开遴选村党支部书记政策待遇
政策待遇
1.扶持政策。设置村级发展引导资金,县财政连续3年每年为任职村拨付不少于10万元资金,用于领办合作社、发展集体经济、完善基础设施等。
2.经济待遇。机关事业单位在职工作人员遴选到村担任党支部书记的,保留原待遇不变的基础上,由县财政每月给予1000元生活补助,并享有村集体经济收益增量奖励。退休干部职工、返乡创业人员、退伍军人、返乡大学毕业生、农村合作经济组织负责人等享有在职村党支部书记同等报酬待遇和其它福利待遇。
3.政治待遇。机关事业单位在职工作人员任职期间年度考核为优秀等次的,在派出单位年度考核中直接评定为优秀等次,不占派出单位名额;对实绩突出、群众满意的,优先评先树优,优先推荐为“两代表一委员”,优先提拔重用或晋升职级;对任职期间连续3年优秀等次,且在村级各项工作考核中连续三年位次前移、在第三年考核位于乡镇(街道)前3名的,符合任职资格条件的直接提拔或晋升职级。任职期间可以村党支部书记身份参加事业编、公务员和乡镇(街道)领导班子成员招考。对任职满3年、表现优秀、且符合省市招考事业编制条件的,县里列出专项事业编制,采取考试与考察相结合的办法,单独招录部分优秀遴选党支部书记。
为加强对此次公开遴选工作的监督,县委组织部设立监督举报电话,全程接受监督举报;一经发现有违规行为,严肃处理。县委组织部监督举报及报名咨询电话:0530-3616550。
其他未尽事宜,以县委组织部解释为准。
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