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2020菏泽郓城开发区管委会内设机构选聘工作人员资格条件

2020-11-17 13:42:01 山东公选遴选考试网 ○加微信领资料 ○华图在线app 文章来源：未知

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　　2020菏泽郓城开发区管委会内设机构选聘工作人员资格条件

　　(一)资格条件

　　应聘人员应具备的基本条件：遵守国家法律法规，具有良好的职业操守和个人品行;政治立场坚定，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”;处理复杂问题、驾驭全局的能力较强，作风过硬，有吃苦耐劳奉献精神，愿意长期在开发区工作;有强烈的工作责任心、事业心，忠于职守，爱岗敬业，有大局意识，具有较强的团队精神和集体荣誉感，贯彻执行上级指示精神坚决;具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

　　开发区现有编在岗人员可全部参与选聘报名，其它人员参加选聘报名的，需满足以下条件：

　　1.报名人员年龄45周岁以下(1975年1月1日以后出生)，应具有大学专科及以上文化程度;

　　2.报名部门正职岗位的应是在职副科级及以上干部或四级主任科员及以上干部;或县属国有企业相当职务层次、任职经历人员;具有符合岗位要求的相关专业知识;符合聘任岗位要求的其他条件。选聘综合管理部(挂党建工作部牌子)部长职位的需为中共党员。

　　3.报名部门副职岗位的应是县直各单位、乡镇街道、工作满5年以上的在编在岗人员，县属国有企业工作满5年以上的正式在岗人员。具有符合岗位要求的相关专业知识;符合聘任岗位要求的其他条件。

　　4.报名部门一般工作人员岗位的应是县直各单位、各镇街道在编在岗人员，县属国有企业正式在岗人员。具有符合岗位要求的文化程度及相关专业知识;符合聘任岗位要求的其他条件。

　　(二)岗位要求

　　1.综合管理部(挂党群工作部牌子)：有较高的职业素养、敬业精神及团队精神，服从工作安排，语言表达、沟通协调能力较强，有较强的服务意识，有一定的调研分析和综合文稿写作能力;熟悉党务、宣传、组织人事等工作，政治素质好，服务意识强，公道正派，具备从事党务工作的基本条件;熟悉财政、税收、国有资产管理、金融、投融资、审计等工作;有良好的专业水平和沟通协调能力。

　　2.经济发展部：熟练掌握宏观经济政策、产业政策，熟悉经济发展规划编制工作，有较强的宏观经济管理能力、对相关政策把握能力和经济运行分析能力。熟悉发展改革、商务外贸、科技、金融、统计分析等经济工作。

　　3.投资促进部：熟悉招商引资工作，熟练掌握项目策划、“双招双引”政策、招商洽谈、合同起草与签订、法务等相关工作;熟悉主导产业发展方向，有较强的研判能力、社交能力、应变能力、吃苦精神，服务意识强，有相关招商引资工作经历者优先。

　　4.企业发展服务部：熟悉企业运行管理、项目落地程序，服务意识好，个人素质高，协调能力强。熟悉土地资源管理、开发区规划等专业知识，有规划建设等相关工作经验，专业水平较高，政策敏感性强。

　　5.综合协调部：熟悉涉企相关的政策法律法规，掌握执法程序和方式方法;政策敏感性强，能够坚持原则，公正执法，勤勉敬业;具有较强的沟通协调能力、语言表达能力。

　　6.开发区平台公司：熟悉企业管理模式，具有先进的运营理念，具有较强开拓意识、创新能力，懂金融、策划、营销;应具有投融资或项目运作或资产运营管理工作经历，具有政府平台公司工作经历者同等条件下优先考虑;原则上具有大学及以上文化程度;符合聘任岗位要求的其他条件。