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【2021遴选三农知识】乡村要振兴,村书记应提高哪些能力?(2)
要想发展一个村,必先管好一个村,因此治理能力是成为优秀村书记的突出标准。一要提高做群众工作的能力。村书记身处群众中间,既是党和国家方针政策的执行者,又是广大农民群众的代言人。无论是村庄治理还是发展,都需要他们充分联系群众、动员群众,做好群众的思想工作。二要提高化解矛盾的能力。有人群的地方就会有矛盾,村庄中各种各样的矛盾纠纷在所难免。治理村子的过程就是一个不断化解矛盾的过程,化解矛盾是一个村书记智慧和魄力的突出体现。三要提高领导能力。农村是熟人社会,人与人的关系中有着较多的人情因素,很多时候要靠领导者的威信、个人魅力和群众工作能力来开展工作,这就对村书记的领导能力和抓班子带队伍的本领提出了更高要求。四要提高依法治村能力。实施依法治村,构建“三治”结合的现代化治理体系是必然方向,也是农村现代化的重要标志。作为新时代的村书记,除了树立个人威信,做好群众工作外,还必须增强法治观念,提高依法治村的能力。
此外,村书记应提高发展能力。发展是解决问题的基础和关键,村庄发展了,乡村才能振兴,现代化才能实现,矛盾才能更好化解,治理才更有效。作为新时代的村书记,带领群众实现高质量发展是第一要务,也是应具备的最关键能力。一个成功的村书记,往往是一个优秀的经营者、管理者乃至企业家,他们懂经营、会管理,善于把各类要素整合起来,化资源为资本,推动经济发展。他们善谋划、有思路,目光超前、洞察力强,总能充分吃透、用好国家政策,从而脱颖而出,成为优秀的致富带头人。
要想当好村书记,还要有“吃亏精神”。村书记往往长期生活在本村,与群众有着街坊邻居、同族宗亲等密切关系,众多眼睛在盯着他们。农民最看重的是公平公道,最痛恨的是贪腐。村书记必须处处带头作表率,让利于民,方能赢得群众信任。事实上,凡是群众拥护的村书记,不管其成绩大小,都有过“吃亏”的经历,因为不这样,工作就无法推动,村子就不能发展。吃亏奉献体现了中国共产党全心全意为人民服务的根本宗旨,体现了新时代党员干部的党性修养,是广大农村基层干部必备的素养。
壹引其纲,万目皆张。提高了村书记这一群体的素质和能力,就抓住了乡村振兴的“关键少数”,抓住了农村工作的“纲”,必将有效促进乡村振兴的稳步推进和早日实现。
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