2022年济宁微山事业单位急需紧缺青年优秀人才引进24人报名入口

2022年济宁微山事业单位急需紧缺青年优秀人才引进24人报名入口

　　报名入口>>>2022年济宁微山县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进24人报名入口

　　招考公告>>>2022年济宁微山县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进公告(24人)

　　引进程序

　　(一)报名

　　报名采取网上报名、网上初审的方式进行。

　　1、个人报名

　　报名时间：2022年5月5日9:00-5月7日16:00

　　查询时间：2022年5月5日11:00-5月8日16:00

　　报名网站：微山县人民政府网(http://www.weishan.gov.cn/)

　　报名人员登录报名网站，如实填写、提交个人相关信息资料并上传照片，每人限报1个岗位。报名人员在资格初审前多次登录提交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息，报名信息一经单位初审通过，不能更改。报名信息尚未初审通过的，在5月7日16:00前可以更改、补充报名信息，逾期不能更改、补充报名信息。报名人员在应聘期间的表现，将作为考察的重要内容。

　　报名人员使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名人员恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报名资格。

　　2、资格初审

　　初审时间：2022年5月5日9:00-5月8日16:00

　　县事业单位人事综合管理部门指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)，及时查看网上报名情况，认真进行资格审查。对具备报名资格条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺少内容，并退回报名人员进行补充。

　　3、打印表格

　　报名人员提交报名信息后及时查询初审结果。初审通过人员于2022年5月9日16:00前，下载打印《2022年微山县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进报名登记表》《报名人员诚信承诺书》，以备资格审查时使用。对报名成功人员，引才单位应留存报名人员的报名信息。

　　(二)资格审查

　　县事业单位招聘主管机关会同相关部门对初审通过的人员进行资格审查，并对资格审查结果负责。资格审查方式、时间、地点通过报名网站予以公布。

　　资格审查时，报名人员提供以下材料原件及复印件：(1)《2022年微山县事业单位急需紧缺青年优秀人才引进报名登记表》《报名人员诚信承诺书》;(2)二代身份证;(3)国家承认的学历学位证书;(4)国(境)外高校毕业生报名的，须出具国家教育部门的学历学位认证;(5)尚未取得学历学位证书(认证)的高校毕业生，采取“承诺+容缺”方式，可先行承诺和参加考试，后补学历学位证书(认证)。对虚假承诺、认证不符的，取消相应资格，并按有关规定追究法律责任;(6)与报名时一致的1寸同底版照片3张，以及岗位资格条件需要的其他材料。

　　资格审查部门根据报名人员提供的资料、填报的信息等确认是否符合报名条件，同时审查报名人员的任职回避情况。资格审查合格人员名单在微山县人民政府网站公布。

　　资格审查贯穿全过程，对出现不符合报名资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消报名或聘用资格。

　　(三)组织考试

　　考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面谈、面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可先通过面谈方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接进行面试，面谈成绩不计入面试成绩。面试满分为100分，合格分数线为80分。

　　面谈、面试由县事业单位人事综合管理部门组织实施，可根据岗位实际，采取灵活方式进行。面谈结果、面试方案、面试成绩在微山县人民政府网站公布。

（编辑：小编图图）