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2023年滨州医学院公开招聘工作人员24人报名入口

2023-06-15 10:28:15 文章来源：未知

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　　报名入口>>>2023年滨州医学院公开招聘工作人员24人报名入口

　　招考公告>>>2023年滨州医学院公开招聘工作人员简章(24人)

　　招聘程序

　　(一)发布招聘信息

　　通过山东省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn)和滨州医学院网站(http://www.bzmc.edu.cn/)面向社会发布招聘信息。

　　(二)报名及资格审查

　　1. 报名时间

　　2023年6月15日-6月28日17:00。

　　2. 报名方式

　　报名人员登录学校人力资源处网站(http://rsc.bzmc.edu.cn/)点击浮窗(2023年省属事业单位公开招聘专栏)或直接登录网址(http://122.51.154.70:18080/)进行报名，按要求注册并如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。报名人员在审核前可修改报名信息，审核通过后，报名信息不能更改。报名时间截止后，单位尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。

　　本次招聘各类通知均通过报名系统及学校人力资源处网站(http://rsc.bzmc.edu.cn/)发布，不再进行电话通知，请考生自行关注查询，因个人原因未及时查看通知消息而影响考试，后果自负。

　　以下报名材料请上传彩色扫描件至报名系统：

　　(1)国家承认的学历和学位证书、专业技术资格证书、身份证;

　　(2)全日制普通高校2023年毕业生应聘的，提交就业推荐表，并应在2023年10月31日前取得相应学历学位证书;

　　(3)香港和澳门居民中的中国公民应聘的需提供《港澳居民来往内地通行证》扫描件，台湾学生和居民应聘的需提供《台湾居民来往大陆通行证》扫描件;

　　(4)海外留学人员应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;已取得国(境)外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学回国人员应聘的，需提供国(境)外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出面试前提供相关材料的承诺;2023年毕业的海外留学人员应聘的，须在2023年10月31日之前取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

　　(5)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;

　　(6)有本人签名的《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(附件2);

　　(7)岗位必须的“其他条件要求”中的证明材料，如：对研究方向有要求的须提供经导师签字、院系或研究生处盖章的证明材料，或成绩单明确写明方向为岗位所要求的方向;

　　(8)应聘辅导员岗位人员还需提供：所在党组织开具的党员证明(加盖组织部门公章);本科或研究生毕业学校二级学院开具的学生干部(指在本科或研究生阶段担任过一年及以上学生干部(校、院学生会部长及以上或班委会、团支部成员)证明;

　　(9)招聘岗位有其他资格条件要求的，应聘者需提供相关证书、材料。

　　3. 资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，自报名起始时间1个工作日后启动，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。

　　拟录取的毕业生须在规定时间前必须取得相应的学历、学位证书及相关资格证书，否则取消录取资格。

　　4. 报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人(含)以上的，按规定的比例相应核减招聘人数。

　　(三)考试

　　考试分为笔试和面试。

　　1. 笔试

　　笔试内容根据专业及岗位特点确定。主要测试应聘人员所必需的公共基础知识(含法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等)和与岗位相适应的专业基础知识，分别占整个试题的30%和70%，笔试总分100分。为保证新进人员基本素质，设定笔试合格分数线为55分。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。应聘人员凭准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。

　　笔试具体时间、地点请及时关注报名系统及滨州医学院人力资源处网站(http://rsc.bzmc.edu.cn/)通知公告栏相关信息。

　　笔试结束后及时公布笔试成绩及面试人选名单。达到笔试合格分数线的应聘人员，按笔试成绩由高分到低分按规定1:3的比例依次确定面试人选;笔试合格人数出现空缺的，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人选。

　　2. 面试

　　面试采取答辩的方式进行，主要考察应聘人员的敬业精神、组织协调能力、相关专业知识、业务能力及综合素质。面试总分为100分，设定面试合格分数线60分。达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。

　　面试时间、地点的通知，请及时关注滨州医学院人力资源处网站(http://rsc.bzmc.edu.cn/)及报名系统通知公告栏。

　　面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选;如笔试成绩也相同，采取加试的方式确定。