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2024济宁东方圣地人力资源开发公司招聘劳务派遣工作人员简章(2人

2024-02-23 17:31:25 文章来源：孔子人才网

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2024济宁东方圣地人力资源开发公司招聘劳务派遣工作人员简章(2人

　　2024济宁市东方圣地人力资源开发有限公司招聘劳务派遣工作人员简章(2人)

　　根据工作需要，济宁市东方圣地人力资源开发有限公司现面向社会招聘秘书处人员2名，具体事宜公告如下：

　　一、招聘条件

　　1、年龄在35周岁以下(1989年1月后出生);

　　2、国家承认的本科及以上学历，文秘、中文、汉语言文学专业优先;

　　3、具有较扎实的文字功底、一定的公文写作能力和行政相关工作经验，能熟练运用word、excel、PPT等办公软件，具有较强的沟通协调能力和组织协调能力;

　　4、具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

　　5、有C1驾驶证优先;

　　6、法律、法规规定的其他条件。

　　二、岗位职责

　　1、机关文稿、相关文件、工作材料的起草工作;

　　2、接听、转接电话，接待来访人员;

　　3、商会活动的组织、对接、联络等工作;

　　4、具备基本的档案管理知识，按要求将文件、资料整理归档;

　　5、负责办公室的清洁卫生;

　　6、领导交办的其它工作。

　　三、报名方式

　　(一)网络报名

　　点击屏幕左侧报名入口下方的“点此报名”按钮进行在线报名，报名前必须注册(注册地址：http://www.kzrcw.com/Login/TalentRegisterMobile)成为中国孔子人才网个人会员方可报名，请务必上传本人近期证件照，信息提交成功即为报名成功。

　　报名时间：2024年2月23日-2024年2月28日 16：00止;报名成功后请保持手机通畅，具体后续安排另行通知。

　　(二)资格审查

　　资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。确定符合招聘条件的人员。应聘人员通过初审后，按照电话通知时间需向招聘单位提交身份证、《报名登记表》、1寸近期免冠照片1张及相关证明材料。相关证明材料主要包括：(1)国家承认的学历学位证书(实际取得的所有学历学位证书均须提交);(2)已签订劳动合同的在职人员应聘的，还需提交有用人权限部门出具的《在职人员应聘证明信》或者解除劳动合同的证明材料。

　　经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。在规定时间内未提交相关材料的，视为弃权。

　　四、面试

　　面试时间另行通知，请保持电话畅通。

　　五、聘后安排

　　进入考察体检范围人员进行健康体检(体检费自理)，根据体检结果确定拟聘人员。体检合格的同济宁市东方圣地人力资源有限公司签订劳动合同，并被派遣至相关单位工作。拟聘用人员未按规定时间报到又无正当理由逾期不上班者，视为自动放弃。

　　六、工资待遇

　　新录用的人员实行两个月试用期，试用期工资按济宁市最低工资标准发放，缴纳五项社会保险。试用期内考核不合格的人员，将按有关程序和规定将其退回。期满后考核合格的，根据工作需要继续聘用。正式聘用后工资待遇为基本工资加绩效工资，缴纳五项社会保险。

　　七、其他注意事项

　　1、通过资格初审的人员及时登录中国孔子人才网(http://www.kzrcw.com/Login/TalentRegisterMobile)

　　查询确认。应聘人员在招聘过程中，应保持所留联系电话24小时畅通，因通讯不畅等个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

　　2、应聘人员按要求如实填写、提交相关个人信息资料。对应聘人员的资格审查贯穿选聘工作的全过程，对不符合选聘条件的，一经发现并查实，一律取消应聘资格。

　　报名咨询电话：0537-2967953