2025-03-27 17:49:20 文章来源:未知
2025年菏泽单县公开招聘基层卫生医疗机构工作人员40人缴费入口
报名入口>>>2025年菏泽单县公开招聘基层卫生医疗机构工作人员40人报名入口
招考公告>>>2025年菏泽单县公开招聘基层卫生医疗机构工作人员简章(40人)
报名、初审和缴费
(一)个人报名
报名时间:2025年3月28日09:00—3月30日16:00
查询时间:2025年3月28日11:00—3月31日17:30
报名网址:http://www.shanxian.gov.cn/(单县人民政府网),按要求如实填写提交个人信息资料。每人限报一个岗位,应聘人员在资格初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。报名资格一经初审通过后,报名信息不能更改。应聘人员恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,查实后取消其报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。
(二)资格初审
初审时间:2025年3月28日11:00—3月31日12:00
单县事业单位公开招聘领导小组指定专人负责资格初审工作(节假日不休息),及时查看网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料,及时进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的初审通过;对不符合应聘条件而未通过初审的人员,说明理由;对提交材料不全的,注明缺失内容。
(三)网上缴费
缴费时间:2025年3月28日11:00—3月31日17:30
通过资格初审的人员(通过资格初审的标志是“信息审核通过!”),要在规定时间内登录单县人民政府网进行网上缴费。应聘人员缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况(缴费成功考生的缴费状态标志是“缴费成功!报名完成!”)。如考生已完成网上银行缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的,考生应在2025年3月31日17:30前及时与单县卫生健康局人事科联系(电话:0530-4664828)。逾期不办理网上缴费手续的,视作自动放弃。缴费成功人员于2025年4月17日9:00—4月19日9:00登录该网站打印准考证、《单县公开招聘基层卫生医疗机构工作人员报名登记表》(请妥善保存,面试资格审查时使用,系统关闭后将无法打印,后果自负)。
根据省发展改革、财政部门核定的标准,应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科50元。拟享受减免考务费的应聘人员,按规定程序办理费用减免手续。
拟享受减免考务费用的应聘人员,不实行网上缴费,审核通过后,须于2025年3月31日(8:30-12:00)到单县卫生健康局人事科办理现场确认和减免手续。确认时,拟享受减免考务费的最低生活保障家庭人员可凭家庭所在县区民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证(原件及复印件)、拟享受减免考务费的脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴部门出具的有关证明,免收笔试考务费。
(四)资格审查
单县公开招聘基层卫生医疗机构工作人员的资格审查,贯穿招聘工作的全过程,对发现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的,不论哪个阶段、哪个环节,一经查实,取消应聘或聘用资格。进入面试的应聘人员,需按招聘岗位要求,向单县卫生健康局人事科提交本人相关证明材料,提交证明材料时间另行通知。在职人员报考的,应提供有用人权限部门或单位出具的同意报考介绍信。
报名结束后,对应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消或调整招聘岗位计划;计划招聘2人(含)以上的,按规定的比例相应核减或调整招聘计划。取消招聘计划的岗位,该岗位应聘人员可在规定时间改报其他符合条件的岗位。改报只能进行一次。报名人员在确认缴费后,须注意关注岗位调整公告,并保持联系方式畅通。
取消、核减或调整招聘计划情况,在单县人民政府网站(http://www.shanxian.gov.cn/)予以公布。
四、考试
考试分为笔试和面试。
(一)笔试
卫生类笔试科目为《公共基础知识》和《卫生专业基础知识》两科,满分均为100分。其中《公共基础知识》包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识;《专业基础知识》包括医学基础知识和招聘岗位的专业知识两个部分。笔试阅卷结束后,按公共基础知识40%,卫生专业基础知识60%的比例,采用百分制计算应聘人员的笔试成绩。
为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由单县事业单位公开招聘领导小组根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试时间:
2025年4月19日上午8:30—11:30
(二)面试
笔试结束后,由单县事业单位公开招聘领导小组根据招聘岗位和招聘计划,由高分到低分按1:3的比例依次确定参加面试人选。进入笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到规定招聘比例的,按实有合格人数参加面试。进入面试人选名单在单县人民政府网站上公布。进入面试的应聘人员,需按招聘岗位要求,进行现场资格审查,提交本人相关证明材料,提交证明材料时间另行通知。未在规定时间内提交有关证明材料的,视为放弃。经审查不具备应聘条件的,取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺,按照规定比例根据笔试成绩由高分到低分依次递补。达不到招聘比例的,按实有合格人数确定。
面试由单县事业单位公开招聘领导小组按有关规定组织实施。为保证新进人员基本素质,面试设定合格分数线为70分,达到合格分数线的人员方可进入考察体检范围。
(三)考试成绩计算
考试结束后,由单县事业单位公开招聘领导小组按笔试与面试成绩各占50%的比例百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,由高分到低分按1:2的比例,确定进入考察范围人选并面向社会公布,按1:1的比例进行考察,考察合格人员进入体检范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,依次按笔试成绩、卫生专业基础知识成绩由高到低依次确定进入考察体检范围人选,成绩仍相同地进行加试。
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